Il percorso della tua candidatura
Con l’invio della candidatura inizia un processo a più fasi che ti illustriamo di seguito. Potrai contattarci se pensi che in questo percorso qualcosa non sia andato nel verso giusto.
Candidatura inviata? E adesso cosa succede?
Hai appena inviato la tua candidatura o stai per cliccare sul pulsante di invio e ti chiedi: cosa succederà adesso? Il nostro team HR si occuperà della corretta gestione dei tuoi dati personali e della tua candidatura nei prossimi giorni. In questa sezione trovi riepilogate le varie fasi e tempistiche del processo.
1. Ricezione della candidatura
Come puoi immaginare, occorre tempo per vagliare le numerose candidature che riceviamo per ciascuna posizione aperta. Il nostro team HR compirà comunque ogni sforzo possibile per esaminare i tuoi documenti entro almeno tre settimane. Se la tua candidatura viene selezionata dal nostro responsabile HR, la pratica è inoltrata poi al responsabile delle assunzioni per le successive valutazioni.
Non scoraggiarti se la tua candidatura viene scartata a questo punto del processo. Anche se questa volta non è andata bene, saremo lieti di risentirti in futuro perché potresti essere la persona giusta per un altro team o una mansione diversa.
2. Invito al colloquio
Riceverai l’invito a partecipare a un primo colloquio virtuale o in presenza una volta che i responsabili delle assunzioni avranno confermato la loro valutazione positiva.
Il team HR ti invierà una mail con tutte le informazioni relative al tuo appuntamento. Prima della mail potresti ricevere anche una breve telefonata.
Ma non ti preoccupare perché questo non è il vero colloquio, ma solo una momento per chiarire alcuni aspetti della tua candidatura o per fissare l’appuntamento.
3. Colloquio
È giunta finalmente l’ora di fare la tua conoscenza. Da parte nostra, siamo davvero curiosi di conoscere la persona che si cela dietro alla candidatura. All’incontro, online o in presenza, partecipano di solito i nostri responsabili HR e il responsabile delle assunzioni del tuo futuro ufficio o reparto.
Il colloquio, della durata di 45-90 minuti, è la tua occasione per raccontarci le tue motivazioni e i tuoi punti di forza:
- Perché hai inviato la tua candidatura?
- Perché pensi di essere la persona giusta per questo lavoro e per la nostra azienda?
- Quale valore aggiunto pensi di potere offrire al team e all’organizzazione?
- Quali competenze specifiche puoi apportare al team?
Durante il colloquio non sarai l'unico a raccontarsi, anzi, potrai cogliere l’occasione per porci delle domande. Vorremmo che alla fine dell’incontro tu avessi l’impressione di avere conosciuto da vicino i tuoi nuovi colleghi e la nostra azienda.
Non ci interessa solo approfondire il tuo profilo professionale ma anche la tua personalità, perché potresti avere alcune capacità nascoste del tutto irrilevanti ai fini del lavoro, ma che si integrano alla perfezione in quel mix di competenze e tratti caratteriali che contraddistinguono il nostro team.
4. Eventuale secondo round
A questo primo colloquio potrebbe seguirne un secondo o anche un terzo a seconda della funzione e della posizione a cui aspiri. Il tuo responsabile porterà all’incontro qualche altro membro del team perché tutti noi vogliamo conoscerti.
Se punti a una posizione manageriale e di leadership, dopo il primo colloquio potremmo proporti di partecipare a un test di valutazione della personalità finalizzato a individuare i tuoi punti di forza, rischi e valori, in modo da poterti fornire suggerimenti specifici per il tuo sviluppo personale nell’ambito del nuovo lavoro.
5. Decisione finale
Una volta conclusi i colloqui con esito positivo, ci consulteremo all’interno della nostra organizzazione prima di prendere la decisione finale.
Il tuo responsabile HR ti contatterà per telefono o mail entro circa dieci giorni lavorativi.
Se riteniamo entrambi di poter formare un ottimo team, inizieremo a redigere il tuo contratto di lavoro. Ci vorrà una settimana circa prima di ricevere di nuovo nostre notizie.
Dopodiché sarà giunto finalmente il momento di festeggiare l’inizio del tuo Purple Journey.
Contattaci pure se hai ancora qualche dubbio sul processo o sei in attesa di nostre notizie da diverso tempo.